Fallverantwortliche Pflegefachperson (m/w/d) für die unfallchirurgische und orthopädische Station

In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 26 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt. Mit ca. 3000 Mitarbeitenden gehören die Rems-Murr-Kliniken zu den größten Arbeitgebern in der Region.
Ein Team, das zusammenhält, professionell arbeitet und dabei den Spaß nicht vergisst – das erwartet Sie bei uns.

Fallverantwortliche Pflegefachperson (m/w/d) für die unfallchirurgische und orthopädische Station

Wir suchen ab sofort in Voll- oder in Teilzeit für unser Klinikum in Winnenden eine

Vollzeit

Referenznummer: W-1-217-26

Ihnen.

Die Stelle ist gemäß Entgeltordnung TVöD-K in Entgeltgruppe P8 eingruppiert. Die Stufenzuordnung erfolgt nach individueller Berufserfahrung.

Ihre Aufgaben

• Organisation der klinikinternen pflegerischen Prozesse von der Aufnahme bis zur Entlassung bzw. Überleitung
• Enge Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen sowie deren Ansprechperson
• Pflegerische Fallsteuerung von der Aufnahme bis zur Entlassung
• Planung der Pflege sowie Festlegung der Pflegeziele und Maßnahmen
• regelmäßige und bedarfsorientierte Verlaufsbegutachtung
• Anleitung und Beratung von Patientinnen und Patienten sowie deren Bezugspersonen zur Regulierung von Selbstpflegeeinschränkungen
• Entlassmanagement unter Beachtung der Verweildauer
• Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung

Ihr Profil

• examinierte Pflegefachperson bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (jeweils m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss
• Berufserfahrung im Aufnahme- Entlass- und Pflegeprozess erwünscht
• Fähigkeit zum prozessorientierten Denken und Handeln sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit mit Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen
• Einfühlungsvermögen und ein wertschätzender respektvoller Umgang mit den Patienten und deren Angehörigen

Unser Angebot

• Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung
• Arbeitnehmerfreundliche, verlässliche Dienstplangestaltung, geregelt über eine verbindliche Betriebsvereinbarung
• Familiengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle, auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich
• Möglichkeit zur Teilnahme an internen Trainingsprogrammen, mit dem Ziel, Ihre individuelle Laufbahn innerhalb der RMK zu gestalten
• Strukturiertes Einarbeitungskonzept, angepasst an die individuellen Voraussetzungen der Mitarbeitenden durch qualifizierte Praxisanleitung
• Unterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen
• Bezahlung nach TVöD-K mit betrieblich vereinbarten Zusatzleistungen und attraktiver Vergütung fürs Einspringen
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Zuschuss Deutschland-Ticket, Businessbike

Klare Strukturen geben Sicherheit, damit wir gemeinsam jeden Tag das Beste für unsere Patientinnen und Patienten erreichen.

Pflegerische Standortleitung Rems-Murr-Klinikum Winnenden

E-Mail

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